PROCON IT gehört zu den TOP 50 familienfreundlichsten Unternehmen in Deutschland. Das von kununu und Freundin verliehene Gütesiegel zeichnet Unternehmen aus, die sich besonders engagiert zeigen wenn es um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf geht. Aber auch Wohlfühlfaktor und Karrieremöglichkeiten spielen eine Rolle.
So gehörten zu den Bewertungskriterien im Bereich Wohlfühlfaktor zum Beispiel Vorgesetztenverhalten, Arbeitsatmosphäre und Work-Life-Balance. Weiterhin wurde in das Ergebnis mit einbezogen, wie weit die Unternehmen in Sachen Gleichberechtigung sind, welche Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten werden und wie es um Gehalt und Sozialleistungen steht. Bei der Bewertung der Familienfreundlichkeit flossen unter anderem flexible Arbeitszeiten sowie angebotene Unterstützung bei der Kinderbetreuung mit ein.
Bei uns sind all diese Bewertungsmaßstäbe schon lange umgesetzt: Angefangen von einem Zuschuss zur Kinderbetreuung über Spielräume bei der Einteilung der Arbeitszeit bis hin zu unterschiedlichen Zeitmodellen, um den Wiedereinstieg nach der Elternzeit zu erleichtern. Auch ist es bei uns selbstverständlich, dass Väter Elternzeit nehmen um sich um den Nachwuchs zu kümmern. Und was die Gleichberechtigung anbelangt haben wir zwar mit einem Frauenanteil von 35% noch nicht die Parität erreicht, liegen jedoch deutlich über den im Frühjahr diesen Jahres von Bitkom ermittelten 28% für ITK-Unternehmen.